MENU Selasa, 28 Apr 2026

Catatan Pembinaan Kepala Kanwil Kemenag Jawa Timur kepada ASN Kota Madiun

waktu baca 2 menit
Selasa, 28 Apr 2026 09:40 25 admin

Pembinaan yang disampaikan oleh Kepala Kantor Wilayah Kementerian Agama Jawa Timur kepada ASN Kota Madiun memberikan banyak pesan mendalam, khususnya terkait niat, integritas, dan peran kita sebagai pelayan masyarakat.

Niat sebagai Pondasi Utama

Segala yang kita lakukan hendaknya dilandasi niat karena ridlo Allah SWT. Dukungan dari pimpinan memang penting, namun bukan itu tujuan utama. Yang lebih utama adalah bagaimana setiap pekerjaan kita dicatat sebagai amal ibadah.

Niat akan sangat menentukan arah dan nilai dari setiap usaha kita. Jangan sampai kita bekerja hanya karena mengharapkan apresiasi manusia, atau bahkan merasa diri paling hebat. Semua yang kita miliki sejatinya adalah milik Allah SWT, dan manusia hanya diwajibkan untuk berikhtiar.

Mengenali Peran Diri: Tiga Tipe Manusia

Mengutip pemikiran Imam Ghozali, manusia diibaratkan dalam tiga tipe, yang masing-masing memiliki karakter dan peran berbeda:

  1. Seperti Makanan (Memberi Manfaat Besar)

Manusia terbaik adalah yang kehadirannya dibutuhkan dan memberi manfaat bagi orang lain. Ibarat makanan, sangat diperlukan dan memberi kehidupan.

ASN diharapkan menjadi pribadi yang bermanfaat, khususnya dalam membangun Zona Integritas. Ilmu yang dimiliki harus diamalkan, bukan disimpan. Jangan pelit ilmu, karena ilmu yang tidak dimanfaatkan akan sia-sia.

Seperti pohon yang tidak berbuah, pada akhirnya akan ditebang dan dibuang. Maka jadilah manusia yang produktif dan memberi manfaat nyata.

  1. Seperti Obat (Dibutuhkan Saat Tertentu)

Tipe kedua adalah manusia yang seperti obat, dibutuhkan saat ada masalah.

ASN diharapkan mampu hadir sebagai solusi ketika ada kesulitan, rintangan, atau permasalahan dalam pelayanan. Jangan sampai kita justru menjadi bagian dari masalah.

Untuk itu diperlukan kompetensi teknis yang baik, memahami regulasi, serta mampu menjalankan tugas secara profesional. Prinsip ATM (Amati, Tiru, Modifikasi) dapat digunakan untuk meningkatkan kualitas kerja.

  1. Seperti Racun (Merugikan)

Tipe terakhir adalah manusia yang justru merugikan, seperti racun.

Ciri-cirinya adalah memiliki penyakit hati seperti iri, dengki, dan ujub. Tipe ini tidak hanya tidak bermanfaat, tetapi juga dapat merusak lingkungan kerja.

Oleh karena itu, penting bagi ASN untuk memiliki mentalitas yang baik, bersih, dan berintegritas.

admin

Rakhmad, S.Pd merupakan guru kelas di MIN 2 Kota Madiun. Masih belajar dengan siapapun dan dimanapun....

Tidak ada komentar

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

Pengunjung

LAINNYA